M&A戦略リーダー候補
戦略立案から実行・PMIまで一貫して携わるポジション。経営層直下で事業成長を推進。
業務内容
- 経営戦略・事業企画・M&Aの横断的な推進
- M&Aのターゲット選定、条件交渉、クロージング
- 投資先・グループ会社の経営管理/ファイナンス支援
- 中長期事業計画の策定、予実管理、KPI分析
- 市場・競合調査、事業ポートフォリオ分析
必須スキル・経験
- M&A関連実務経験(3年以上)またはVC/PEでの投資実行経験
- 財務・会計・企業分析の基礎知識
- 交渉・折衝経験
歓迎スキル・経験
- M&Aアドバイザリー、投資銀行、FAS、コンサルファームでの経験
- VC/PEファンドでの投資実務
- 事業会社でのM&A経験や財務部門マネジメント経験
求める人物像
- 経営層と論理的に議論できる課題解決力
- 不確実性の中でも柔軟かつスピード感を持って動ける方
- 財務・会計の知識を活かし、事業投資に関心がある方
- 将来的に経営幹部を目指す意欲のある方
勤務条件
- 勤務時間:10:00〜19:00(休憩60分)
- フレックス制度あり(5:00〜22:00)
- 年間休日120日以上、完全週休2日制(土日祝)
- 有給・特別休暇・産育休制度あり
想定年収
1,000万円〜1,500万円(※経験・スキルにより応相談)
- 月給は年収を14分割
- 賞与:年2回(各月給1ヶ月分)
- 昇給:年2回
- 試用期間:3ヶ月(条件変更なし)
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