HRBP マネージャー

HRBPマネージャー｜世界的ラグジュアリーブランドで人事戦略をリード
企業情報
世界中で愛されるラグジュアリーファッションブランドを展開するグローバル企業。洗練された美学と品質を追求し、アパレル・アクセサリー・コスメなど幅広い製品ラインを持つリテール企業です。HRBPマネージャーとして、ブランドの成長を支える人事戦略の中核を担っていただきます。
仕事内容
  • ビジネスリーダーと連携し、人事戦略をビジネス目標に沿って設計・実行
  • 組織開発・人材育成に関するアドバイスとサポートを提供
  • 従業員エンゲージメント施策の企画・実施
  • パフォーマンス管理プロセスの推進と人材開発支援
対象となる方
  • HRBPまたは類似の人事ポジションでの経験
  • 優れた対人スキルとコミュニケーション能力
  • 多様なステークホルダーとの関係構築力
  • ビジネスレベルの英語力＋日本語ネイティブレベル
オファー内容
  • フルフレックスタイム（コアタイムなし）
  • ブランド製品の社員割引＆制服手当あり
  • 平均残業時間：月10時間程度
  • 非常にフレンドリーで協力的なチーム文化
  • 国際本社との連携機会、ダイバーシティに富んだ職場環境
  • 年収：1000万＋福利厚生充実
  • ハイブリッド勤務（週1回の在宅勤務）
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※応募多数のため、選考を通過された方のみご連絡させていただきます。予めご了承ください。

求人概要

雇用形態
正社員
業界・業種
小売・消費財
勤務地
東京23区内
専門分野
人事
給与
8-11M
参照番号
1122118

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この求人は Jannie Nguyen, が担当しております。お気軽にご相談ください。, オフィス： 東京本社
〒106-6038, 東京都港区六本木1-6-1

Tel.: +81 3-3560-2965

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