企業情報
幅広い産業のクライアントを持つ業界トップシェアのグローバル企業です。
組織拡大に伴い、人事部門の強化を行います。 経営戦略に合わせた人事・人材マネジメントを実行していただける方を募集しております。

仕事内容
・採用・研修、組織・人材開発
・人事制度企画・運営
・プロジェクトリード、人事コンサルテーション
・ER
・各部門長との協業

対象となる方
・人事ゼネラリストのご経験
・人事部門でのマネジメント経験
・英語：ビジネス

オファー内容
年収：～1300万円前後（応相談、現年収・ご経験により決定いたします。）

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