【PMO(PM支援)】 SEからキャリアチェンジ◎/年休127日/リモート87%/案件選択制
SEからキャリアチェンジ◎/年休127日/リモート87%
企業情報
■概要:同社は情報処理上流からのワンストップソリューションを提供する独立系SIerです。
■事業内容:
(1)情報処理システムの企画、推進、設計、開発、保守、運用および品質管理
(2)情報処理システムのコンサルティング、プロジェクト管理
(3)技術サポート
仕事内容
■業務概要
システム企画やエンドユーザーとの要件定義など、上流工程やプロジェクトマネジメントに強みをもつ当社でPMOとしてユーザー顧客企業のプロジェクトマネージャー(意思決定者)の支援やプロジェクト管理業務を行っていただきます。
顧客企業・開発ベンダーなど多数の関係者が関わる大規模プロジェクトにおいて、プロジェクトマネージャー(PM)が素早く正しい意思決定できるよう、プロジェクトの立ち上げから完了までを俯瞰して支援する業務です。
当社のPMOは、ユーザー側に立ち、ユーザーとSIerの間でプロジェクトを推進するといった特徴があり、経営や事業に寄り添ったプロジェクト推進が可能です。
手掛けていただく案件は1年以上の長期案件がほとんどで、複数のサブプロジェクトを横断してマネジメントしていただくポジションです。
■業務詳細
<プロジェクト立ち上げ期>
・プロジェクト体制構築支援(プロジェクトの直接の担当者だけでなく、間接的な利害関係者の洗い出しなど)
・プロジェクト計画書の作成(PMや関係者にヒアリングしながらプロジェクト全体のスケジュールを立てていきます)
<プロジェクト開始後>
・プロジェクトの推進支援 (各関係者への継続的なヒアリングを通じてプロジェクトの進捗状況や課題の可視化をし、PMへ情報提供していきます。
定例の進捗会議の開催・進行を担うこともあります)
・プロジェクト品質管理
全体を通じて各関係者(ステークホルダー)とのコミュニケーション・調整が多いポジションです
■業務の魅力
当社のPMOは大企業の部長や役員クラスと直接言葉を交わしながら業務をサポートしていくため、管理職や経営側の視座が養われます。
■働き方
・残業時間 月平均18h
・男女ともに育休取得率100%(2023年度実績)
対象となる方
■必須条件:
業務系システムの開発プロジェクトで要件定義、基本設計フェーズを担当した経験
進捗管理、課題管理など何らかのプロジェクト管理経験
オファー内容
<予定年収>
600万円~1,200万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):296,352円~514,717円
固定残業手当/月:83,648円~145,283円(固定残業時間35時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
380,000円~660,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※経験・能力・スキル等を考慮の上、当社規定により決定
■賞与実績:年2回(6月/12月)4~5ヶ月分
■業績賞与:年1回
■昇給:年1回(7月)
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